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日本Open Text 人事ソリューション
生産性の高い、コンプライアンスに準拠した従業員管理をサポート
顧客事例
ercer Human Resource Consulting社では、クライアントにおける人事プログラム及びポリシーの効果
を理解、開発、実施、定量化するサポート事業を行なっています。
同社は蓄積されたナレッジ資産を活用しながら、早急に対応が必要な各種規制を確実に遵守するために、
オープンテキストに問合せし...詳細はこちら - 【英語】
企業では、今日の知識経済の需要に合わせて、従業員の潜在能力と生産性を最大限に引き出していくことが求められます。これは、人事部門を実務管理という立場から戦略的な人材資産管理の担い手へと変革させていくことなのです。
人事部門は、次の課題解決を導き出さなければなりません。：従業員の効率および生産性の改善、人材発掘と将来的な人材育成、適切なスキルを身に付けるための従業員教育とトレーニング、企業戦略にチームや個人の目標をリンクさせる方法
オープンテキストの人事ソリューションは、次の業務プロセスにおいて、お客様の目標達成に向けた各種ご支援を提供しています。
